Santo Domingo.- El presidente del partido Fuerza del Pueblo, Leonel Fernández, enfatizó que el gran desafío de la República Dominicana en el siglo XXI radica en avanzar hacia una sociedad y una economía fundamentadas en el conocimiento, la innovación y el desarrollo tecnológico. Esta declaración se realizó durante el conversatorio titulado “Los desafíos del liderazgo joven en la actualidad”, que tuvo lugar en la Universidad Iberoamericana (UNIBE).

La actividad, que conmemoró el natalicio del profesor Juan Bosch y el Día del Maestro, reunió a cientos de estudiantes universitarios. Este alto interés provocó que el auditorio principal quedara lleno, lo que llevó a las autoridades a habilitar un salón contiguo con pantallas para seguir el conversatorio, el cual también se llenó por completo.

Durante el diálogo, Fernández destacó que el futuro del país dependerá de su capacidad para insertarse en la revolución tecnológica y del conocimiento. “El ser revolucionario en el siglo XXI es entender que se trata de la revolución del conocimiento; este se profundiza constantemente y es la clave para aumentar nuestra producción, productividad y competitividad”, expresó.

El líder político subrayó la importancia del papel que deben desempeñar las universidades en este proceso, valorando los avances de UNIBE en investigación e innovación. “Es alentador que UNIBE ya esté registrando patentes, lo cual forma parte de la economía del conocimiento; es el camino que debemos seguir”, afirmó.

En su visión para el futuro, recordó la creación del Parque Cibernético de Santo Domingo y propuso la necesidad de consolidar un gran corredor tecnológico en el área. Al responder preguntas de los estudiantes, identificó varios retos, como la rápida urbanización, la crisis de movilidad y la necesidad de transformar el modelo económico hacia uno sustentado en la investigación científica y tecnológica.

Fernández también subrayó que el país necesita prepararse para los cambios demográficos y tecnológicos, formando una nueva generación de líderes con capacidad de adaptación, pensamiento crítico y una visión a largo plazo.

Reflexionando sobre la naturaleza del liderazgo, el expresidente mencionó que este no depende de la posición ocupada, sino de la habilidad de asumir causas y generar confianza. “La autoridad viene con la posición, pero eso no garantiza liderazgo”, dijo.

Fernández añadió que el verdadero liderazgo surge cuando alguien asume un propósito y logra inspirar a otros a trabajar por él. Alentó a los jóvenes a involucrarse en organizaciones estudiantiles, comunitarias y políticas, resaltando que la experiencia práctica es fundamental para formar a un líder.

Destacó también la curiosidad intelectual, la lectura continua y la humildad como cualidades esenciales para cualquier líder. “Los grandes líderes que he conocido son curiosos; siempre están haciendo preguntas”, concluyó.

Compromiso y participación estudiantil

El evento fue liderado por la rectora de UNIBE, doctora Odile Camilo, junto a la vicerrectora académica, doctora Vhina Ortega, y la directora del Ciclo de Estudios Generales, doctora Julissa Gómez. Participaron también estudiantes como Isabella Silverio Mármol, Isis Grullón, Lía Nicole Díaz Pérez y otros, quienes formularon preguntas sobre liderazgo, educación e innovación.

El ambiente fue de diálogo abierto y entusiasmo, reafirmando el interés de las nuevas generaciones por discutir el futuro del país y los desafíos del liderazgo en el siglo XXI. La masiva asistencia superó la capacidad del auditorio principal, obligando a abrir un salón contiguo, que también se llenó, mostrando el gran interés por la presencia de Fernández entre los jóvenes universitarios.

Al finalizar el encuentro, el expresidente se acercó al salón alterno para saludar a los estudiantes que siguieron la actividad desde allí, agradeciendo su entusiasmo y participación en este espacio de reflexión.

Retos y oportunidades en el liderazgo joven

• Enfoque en una economía basada en el conocimiento y la tecnología.
• Importancia de las universidades en investigación e innovación.
• Desafíos como urbanización y transformación del modelo económico.
• Fomento de una nueva generación de líderes adaptables y críticos.